更新時(shí)間：2022-05-17
高志昌
男|
43歲|
本科|
十年以上工作經(jīng)驗(yàn) |身高178CM |未婚 |電氣信息類
現(xiàn)居?。汉蕽墒虚_(kāi)發(fā)區(qū)人民路公園一號(hào)
戶籍：山東省菏澤市鄄城縣吉山鎮(zhèn)
形象好
經(jīng)驗(yàn)豐富
能加班
誠(chéng)實(shí)守信
性格開(kāi)朗
求職意向
期望職位：品質(zhì)保證/質(zhì)量控制經(jīng)理
期望行業(yè)：通信(設(shè)備/運(yùn)營(yíng)/服務(wù)),電子/半導(dǎo)體/集成電路,家具/家電/工藝品/玩具
期望薪資：5K~10K/月|想在菏澤開(kāi)發(fā)區(qū),鄄城縣,菏澤牡丹區(qū)工作
求職狀態(tài)：我目前已離職，可快速到崗
期望行業(yè)：通信(設(shè)備/運(yùn)營(yíng)/服務(wù)),電子/半導(dǎo)體/集成電路,家具/家電/工藝品/玩具
期望薪資：5K~10K/月|想在菏澤開(kāi)發(fā)區(qū),鄄城縣,菏澤牡丹區(qū)工作
求職狀態(tài)：我目前已離職，可快速到崗
獲取聯(lián)系方式
自我描述
本人性格開(kāi)朗大方，邏輯思維清晰，有發(fā)現(xiàn)及分析解決問(wèn)題的能力，綜合及歸納能力強(qiáng)，能承受壓力，有較強(qiáng)的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，立場(chǎng)堅(jiān)定，做事果斷，敢于擔(dān)當(dāng)。
自2004年元月份就業(yè)以來(lái)，一直在電子廠一線從事生產(chǎn)和品質(zhì)管理工作，通過(guò)近二十年的工廠管理實(shí)踐，積累了豐富的工廠現(xiàn)場(chǎng)管理及售后客服經(jīng)驗(yàn)，尤其擅長(zhǎng)在手機(jī)、平板電腦等通訊數(shù)碼類產(chǎn)品制造廠及售后環(huán)節(jié)從事品質(zhì)和生產(chǎn)管理及售后客服工作；
教育經(jīng)歷
2001-9 至 2004-7
[2年10個(gè)月]
[2年10個(gè)月]
大專|江西科技學(xué)院|電子科學(xué)與技術(shù)
工作經(jīng)歷(TA工作了18年，共做了5份工作)
2015-9 至 2022-4
[6年7個(gè)月]
[6年7個(gè)月]
品質(zhì)工程師|深圳市中諾通訊有限公司（主要生產(chǎn)手機(jī)、平板電腦、錄音筆、智能音箱等數(shù)碼產(chǎn)品）
工作職責(zé)：主要工作職責(zé)：
1、參與審核評(píng)審客戶物料和整機(jī)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)品質(zhì)協(xié)議，針對(duì)不合理?xiàng)l款提出優(yōu)化建議，統(tǒng)籌策劃質(zhì)量目標(biāo)，并推動(dòng)內(nèi)部評(píng)審分解目標(biāo)；
2、制定并實(shí)施負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量控制計(jì)劃，建立健全質(zhì)量管理體系，實(shí)現(xiàn)品質(zhì)協(xié)議目標(biāo)；
3、參與產(chǎn)品立項(xiàng)、器件選型、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)、進(jìn)階許可、量產(chǎn)可行性的評(píng)定；
4、依據(jù)所負(fù)責(zé)客戶的品質(zhì)協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)對(duì)內(nèi)部各階段質(zhì)量監(jiān)控和文件制作與輸出；
5、主導(dǎo)推進(jìn)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的物料、制程等品質(zhì)問(wèn)題改善，確保正常生產(chǎn)和如期交付；
6、主導(dǎo)首單問(wèn)題點(diǎn)的匯總及改善措施的制定，并固化有效改善措施；
7、主導(dǎo)跟進(jìn)客戶臨場(chǎng)驗(yàn)貨的全過(guò)程，并跟蹤輸出驗(yàn)貨發(fā)現(xiàn)異常的處理方案；
8、及時(shí)跟進(jìn)處理客戶端異常反饋和其它相關(guān)尋求事項(xiàng)；
9、對(duì)公司質(zhì)檢員及其它相關(guān)人員進(jìn)行檢驗(yàn)技能和質(zhì)量意識(shí)的培訓(xùn)；
10、2018年9月～2019年5月期間在印度跟進(jìn)Reliance客戶Jio項(xiàng)目物料及制程品質(zhì)管控；
11、2019年10月～2019年12月期間在巴基斯坦Vgotel客戶工廠支援智能機(jī)的導(dǎo)入生產(chǎn)；
12、2020年6月～2021年12月對(duì)接越南Vinsmart客戶工廠端的物料及制程異常處理；
13、處理領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它事項(xiàng)。
2013-10 至 2015-8
[1年10個(gè)月]
[1年10個(gè)月]
品質(zhì)部經(jīng)理|東莞市智道電子有限公司(主要生產(chǎn)平板電腦的內(nèi)資企業(yè)的民營(yíng)企業(yè)）
工作職責(zé)：主要工作職責(zé)：
1、在副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，制定并實(shí)施產(chǎn)品質(zhì)量控制方案，建立健全質(zhì)量管理體系，實(shí)現(xiàn)公司質(zhì)量目標(biāo)；
2、全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理工作，負(fù)責(zé)材料進(jìn)料質(zhì)量保證、過(guò)程質(zhì)量控制、最終質(zhì)量控制；設(shè)定公司
整體質(zhì)量控制方案；
3、合理改進(jìn)和規(guī)范工藝流程，及時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的品質(zhì)問(wèn)題，確保生產(chǎn)正常進(jìn)行；
4、負(fù)責(zé)公司各部門質(zhì)量考核指標(biāo)制訂及產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)統(tǒng)計(jì)；
5、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量隊(duì)伍的管理以及人才的培養(yǎng)，負(fù)責(zé)本部門管理制度的制訂、檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)等管理
工作，系統(tǒng)性地對(duì)質(zhì)檢人員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，對(duì)公司員工質(zhì)量意識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)；
6、參與對(duì)合同之評(píng)審、合格供應(yīng)商評(píng)估、供方資格認(rèn)可；不合格品評(píng)審，制定糾正、預(yù)防措施審核；
7、建立健全計(jì)量器具管理制度，有效對(duì)公司計(jì)量器具進(jìn)行管制，對(duì)公司產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程中標(biāo)識(shí)和可追
溯性進(jìn)行監(jiān)督管控；
8、組織并主持公司質(zhì)量管理會(huì)議，協(xié)助副總處理其它相關(guān)事務(wù)。
2009-5 至 2013-9
[4年4個(gè)月]
[4年4個(gè)月]
品質(zhì)部主管|東莞永成集團(tuán)--通訊事業(yè)部(主要從事手機(jī)、平板電腦等通信設(shè)備代工的港資企業(yè)）
工作職責(zé)：主要工作職責(zé)：
1、本部門內(nèi)人員的總體管控；
2、與其它部門和客戶的溝通協(xié)調(diào)；
3、品質(zhì)異常的督辦和處理；
4、新項(xiàng)目導(dǎo)入時(shí)的跟進(jìn)協(xié)調(diào)和督辦；
5、策劃提升各環(huán)節(jié)的品質(zhì)；
6、實(shí)驗(yàn)室、客戶驗(yàn)貨等的安排和督導(dǎo)；
7、下屬員工工作技能及品質(zhì)意識(shí)的指導(dǎo)和培訓(xùn)。
2006-10 至 2009-5
[2年7個(gè)月]
[2年7個(gè)月]
生產(chǎn)車間主任|山東威海富電電子（專業(yè)生產(chǎn)手機(jī)用喇叭、聽(tīng)筒、麥克的韓資企業(yè)）
工作職責(zé)：主要工作職責(zé)：
1.生產(chǎn)計(jì)劃的編制與生產(chǎn)進(jìn)程及產(chǎn)品交期、生產(chǎn)成本的管控;
2.原材料人員設(shè)備的整體把握;
3.制程異常的處理和改善;
4.與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào);
5.統(tǒng)計(jì)分析相關(guān)數(shù)據(jù)并報(bào)告給上司等.
2004-1 至 2006-9
[2年8個(gè)月]
[2年8個(gè)月]
品質(zhì)工程師|東莞永威電子有限公司（專業(yè)生產(chǎn)家用電器的電壓保護(hù)器、庭院監(jiān)控器、寵物馴養(yǎng)用品的臺(tái)資企業(yè)）
工作職責(zé)：主要工作職責(zé)：
1、產(chǎn)品品質(zhì)驗(yàn)證及改善；
2、制程品質(zhì)管控；
3、客訴處理及改善；
4、第三方驗(yàn)貨時(shí)的聯(lián)系及協(xié)助；
5、安規(guī)認(rèn)證及復(fù)核時(shí)的跟進(jìn)；
6、各環(huán)節(jié)SIP的編制、測(cè)試儀的連接確認(rèn)及技術(shù)指導(dǎo)。
培訓(xùn)經(jīng)歷
2010-7 至 2011-9
[1年2個(gè)月]
[1年2個(gè)月]
ISO9001/ISO14001/TS16949/OHSAS18001內(nèi)審員|東莞曼頓企業(yè)管理咨詢公司
培訓(xùn)內(nèi)容：相關(guān)體系標(biāo)準(zhǔn)。
2013-3 至 2014-2
[11個(gè)月]
[11個(gè)月]
機(jī)動(dòng)車駕駛員證|東莞冠駿駕校
培訓(xùn)內(nèi)容：C1機(jī)動(dòng)車駕駛技術(shù)和文明駕駛等相關(guān)課目。
2021-7 至 2021-9
[2個(gè)月]
[2個(gè)月]
廣電和通信設(shè)備電子裝接工三級(jí)/高級(jí)工證|廣東以諾通訊有限公司
培訓(xùn)內(nèi)容：1）手機(jī)基本工作原理
2）手機(jī)主板、電池、殼體等部件的裝接和拆解
項(xiàng)目經(jīng)歷
2012-3 至 2012-7
[4個(gè)月]
[4個(gè)月]
籌建培訓(xùn)組|項(xiàng)目主管（籌劃組建，完善規(guī)則，編制教材，研編考題。）
項(xiàng)目描述：為確保關(guān)鍵崗位人員的技能和品質(zhì)意識(shí)，對(duì)關(guān)鍵崗位的人員實(shí)施培訓(xùn)。
獲得證書(shū)
2021-122021年度金牌員工
2020-122020年度優(yōu)秀員工
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)熟練
照片/作品
附件簡(jiǎn)歷
高志昌的個(gè)人簡(jiǎn)歷.doc(獲取簡(jiǎn)歷聯(lián)系方式以后方可下載)
